2.1. KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW URZĘDU
-
KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW URZĘDU MIEJSKIEGO W KORFANTOWIE
PREAMBUŁA
Kodeks etyczny Urzędu Miejskiego w Korfantowie jest wyznacznikiem postępowania pracowników, którzy w swojej służbie publicznej kierują się obowiązującym porządkiem prawnym, ogólnie przyjętymi zasadami moralnymi oraz współżycia społecznego i dobrych obyczajów, a ponadto troską o dobro i pomyślność gminnej wspólnoty samorządowej.
CEL
Celem kodeksu jest określenie standardów postępowania pracowników w związku
z wykonywaniem przez nich zadań publicznych i uświadomienie społeczeństwu, że istnieją środki zabezpieczające, które gwarantują ich wykonywanie w sposób rzetelny, profesjonalny
i odpowiedzialny.
NACZELNE WARTOŚCI
Pracownik Urzędu Miejskiego w Korfantowie :
- w kontaktach z otoczeniem, klientami, przełożonymi i współpracownikami postępuje uczciwie, kompetentnie, z poszanowaniem godności innych i poczuciem własnej godności,
- traktuje pracę jako służbę publiczną, ma zawsze na względzie dobro całej wspólnoty samorządowej,
- podejmuje działania zmierzające do pobudzania aktywności na rzecz lokalnej społeczności i inicjatyw społecznych,
- przedkłada dobro publiczne nad interesy własne, jest bezstronny w wykonywaniu zadań
i obowiązków, - w swojej pracy kieruje się dobrem klienta, jest zobowiązany przeciwstawiać się działaniom dyskryminującym osobę lub grupę osób,
- od osób zaangażowanych w prowadzeniu sprawy nie przyjmuje żadnych korzyści materialnych ani osobistych,
- działa tak, aby jego postępowanie mogło być wzorem praworządności i prowadziło do pogłębiania zaufania mieszkańców do urzędu,
- pamięta, że swoim postępowaniem daje świadectwo o urzędzie oraz współtworzy jego wizerunek,
- zna i stosuje się do wszystkich obowiązujących przepisów prawa, zasad i regulacji dotyczących działalności, którą się zajmuje,
- dba o ciągłe podnoszenie swoich kompetencji poprzez pogłębianie swojej wiedzy zawodowej, dążenie do pełnej znajomości aktów prawnych, branie udziału w szkoleniach i kursach,
- zawsze jest przygotowany do jasnego – merytorycznego i prawnego – uzasadnienia własnych decyzji i sposobu postępowania,
- zachowuje poufność informacji, z którymi zetknął się przy prowadzeniu spraw,
- w rozpatrywaniu spraw nie kieruje się emocjami, jest gotów do przyjęcia krytyki oraz przyznania się do błędu,
- udziela klientom wyczerpujących informacji o sposobie załatwienia sprawy i wszystkich konsekwencjach ewentualnych decyzji,
- w kontaktach z obywatelami zachowuje się taktownie i uprzejmie, jest pomocny
i życzliwy w szybkim i sprawnym załatwieniu sprawy, - dba o dobre stosunki międzyludzkie,
- cechuje się wysoką kulturą osobistą w miejscu pracy i poza nim,
- jest lojalny wobec urzędu i zwierzchników.
Pracownicy Urzędu Miejskiego w Korfantowie zapoznali się z niniejszym kodeksem
i zobowiązali się do przestrzegania jego zasad oraz kierowania się wartościami w nim wyrażonymi.
Korfantów, lipiec 2005r.
Kodeks etyczny został przyjęty podczas spotkania Burmistrza z naczelnikami wydziałów
i kierownikami jednostek organizacyjnych, a następnie przez wszystkich pracowników Urzędu Miejskiego w Korfantowie.
-
RAPORT O WDROŻENIU KODEKSU ETYCZNEGO URZĘDNIKA
Tekst kodeksu umieszczony został na tablicy informacyjnej w punkcie informacyjnym Urzędu Miejskiego w Korfantowie ul. Rynek 4, parter pok. nr 1. Informacja dla mieszkańców o powstaniu kodeksu pojawiła się na tablicach informacyjnych w każdej miejscowości,
a także na naszej stronie internetowej.